利用搞活整个军队的氛围。不能流于一种形式，更不能如同一阵风一扫而过。田语决定去当兵。

    他把自己的想法告诉了雍正之后，雍正觉得他的想法有一定道理。但是如果当兵也要隐姓埋名。当时通信不方便，交通也不便利，这也为田语当兵提供了条件，至少到境外的一些地方当地人不认识自己。如同后来的康熙微服私访一样。

    现今的时代不一样，网络信息时代，一个新闻在几秒之内传播全球。

    田语要去当兵，公主极其不愿意，因为他们还没有爱情的结晶，没有自己的孩子，这也是一直以来田语觉得对不起公主的事情。但为了国家的前途着想，公主也是非常理解田语的苦心。

    田语到达山西的一个小县城去当兵，他不想让人知道自己的真实身份，所以他决定去应征参军。当时清朝满人的地位相对较高，尤其是以“八旗”为主，汉人的地位相对较低。古代的征兵与现代不同，八旗制度延续了家族式的军人，汉绿营基本上是强制入伍的。改变这种传统的征兵方式也是提高战斗力的一个重要标志。选取优秀的兵员素质，才能组建一支合格的军队。

    田语参军入伍之后才发现军队内部纪律松散，训练几乎没有实战性，完全是在搞形式主义，形式大于实际。军队内部都是自己的亲戚，犯了错误相互包庇，也是一种不良的风气。

    田语当了半年兵之后，基本上掌握了部队的现状，他想着回朝。

    眼下的部队要实行大改革，要学习西方的军事模式，战争的主因是人。他返回到朝廷之后，向雍正王禀报了现在部队的真实情况。没有调查就没有发言权，雍正从官员上报来的信息与从田语口中得知的境况完全是两个版本。他想这次要动直格的。

    田语建设要实行义务兵役制度，全国性的征集兵源。战士要从最基础做起，废除以前的家庭式参军制度。军队的现有管理模式要化分权力，进一步缩减将军的军权，战时皇上可以随时掌控军权，以防造反者。对于征集的兵源要求综合素质要高，至少在一方面有所特长，让一些优秀的教官来带兵。加强训练。

    成立一个检查组，专门负责监督查处训练中存在的问题，定期更换检查组人员，对于查找发现的问题要及时上报给田语，制定好相关的措施来加以解决。这项制度要经常化，不能流于形式。

    提高战士的待遇，保证他们的日常支出。这样的制度坚持了一年之后，部队的风气有了变化。

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