销活动两块，只给出了时间节点和概要性表述。

    高强讲完，会场短暂沉默，钱婧欲提出反对意见，但又不敢直接和高强对抗，选择了闷不作声。

    杜建业也明白高强的用意，又找不出不同意见的理由，道：“具体请柳总协调执行，遇事多和钱总c华总沟通c协商。”

    还没等柳上书回应杜建业的指示，钱婧抢过话头：“现在，两个项目的销售部都有了，经理派给你们了，我们这边只有一个副经理，我建议把吴向东提升为正经理。”

    杜建业轻吼：“一个公司不能有两个项目案场吗，以后还有三个四个你要给自己分家吗？”

    钱婧被呛得无言以对。

    华春明朝钱婧直瘪脸：“怎么尽提些奇奇怪怪的事。”

    高强：“公司开发规模在逐步扩大，需要更多的管理人员。小吴的擢升连同其他员工的晋级，以后开个会合在一起讨论。”

    听到高强没有反对还透出倾向同意的话，钱婧内心才稍稍平复了些。

    高强再指示：“请柳总两天内完成邀标c招标工作，第三天开标c定标，一周内统筹完成第一阶段蓄客活动准备。”

    也就是说，上述庞杂的工作要在七天内全部完成。在场的人一听都心知，没有预先充分做功课是不可能完成的。

    令钱婧恼羞的是，这些，都是她在眼前悄然完成的，而自己竟毫无察觉，以至于拿不出一点反击的办法。

    杜建业见事已至此，再作表态道：“我和高总私下也表示过，幸福花园的营销由高总和柳总全权统筹c运作，我个人不会多加干预。内部抽派人员的事，钱总要全力配合好，三方同台，不要丢了宏大的脸。”

    高强：“例会后，请钱总通知下，今天晚上七点在宏大华府售楼部举行全体营销人员专项工作会，现场确定抽调人员。”

    钱婧不敢拒绝，以无声表示没有异议。

    晚餐后，除商业外的的营销口员工陆续聚到宏大华府售楼部，高强c柳上书c钱婧c华春明差不多掐着点到达。

    高强扫了一眼现场，直接切入主题：“今天占用大家一点时间开个短会，主题只有一个，那就是抽调售楼员支援幸福花园项目，名额10个，有愿意去的，向柳总报名，额满为止。报名方式，现场以手机短信发送给柳总，短信内容就个人名字即可。”转向柳上书：“请柳总现场统计下。”

    高强：“如果报名人数不够，我现场指派，我也叫不全你们的名字，点到谁就谁。”

    接着高强把例会上讲的营销大纲再简要地介绍着，重点提出幸福花园营销要创新，从营销团队c策略上都要突破常规，从“大”处着手，大团队——三方驻场两方代理c全行业分销c全民营销；推广上，大制作c大手笔，以此实现品牌大提升，总体上达到大突破

    不到一刻钟，柳上书提示：“报名截止，人数够了。”一旁的钱婧脸都扭曲了。

    高强停下大纲讲解：“不像传说中的大家不愿去新项目嘛。”

    柳上书目光扫过与会人群，落在“大眼睛”蓝玫身上，嘴角悄然上扬，蓝玫会意地点了下头。

    见达到会议目标，高强再作浓缩精简地讲完营销大纲，最后指示：“请柳总会后将名单发给钱总，明天短信通知这十名置业顾问，下午上班后到幸福花园售楼部报到。散会。”

    (本章完)

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