学音乐的大学生最后只能去卖化妆品，这还算是好了，起码在大学四年里练的嗓子起到了应有的价值，不需要天天含着金嗓子喉宝了。不用像那个北大毕业的前辈去卖猪肉去。觉得自己的条件都还算是符合这个职位上的标准，但都说就业面临这选择呀？总不能让自己觉得自己就只能干这一件事呀，得体现自己在这社会上的价值呀，得要选选才行。

    结果观遍所有信息栏，很遗憾的发现再没有和旅游这东西有关的东西了。试想，现在旅游管理出来的大学生要多少啊？为了这个职位得有多少人来拼命呀？现在的就业岗位少的像红军长征时的粮食一样，这才深深的体会到了红军叔叔的当时的艰辛。

    无奈，在度搜寻。

    其二，杭州博盈投资管理公司招证券投资顾问，开始不明白这是做什么的，后来看了岗位描述，发现原来就是负责开拓客户资源，对现有客户进行管理和维护；通过对客户的开发和维护，满足客户的理财和投资需求，提供客户对口金融理财产品。感觉这虽然不是自己专业擅长的，但相信自己还是可以做的来的，这职位上的要求是1、有志于从事证券投资行业，具备较强的毅力及良好的客户沟通能力和团队协作精神；2、能承受工作压力，能独立拓展业务范围，吃苦耐劳；3、普通话标准，有银行、保险等相关工作经验者优先。

    尽管自己没有银行、保险等相关的经验，但相信自己在校多年所锻炼的沟通能力和团队协作精神，还是很能帮自己胜任这个职位的。

    可投资方面是在不算是自己的强项和兴趣，于是，又开始漫栏遍野的搜寻。

    其三，欧香食品有限公司招办公室文员，要求：女性，年龄2026周岁；大专以上学历，有较强的独立工作能力，善于思考，能独立解决问题，工作经验一年以上；电脑操作熟练，打字速度快，对offlce等办公软件能较好的应用。

    看到这要求，首先想到，在大门口前好像写着是为大学生就业准备的中间场所？怎么动不动就要个几年的工作经验的呀？难道现在的校规都规定了在校大学生都要在毕业前有几年的工作经历还是什么的？如果不算上课学时能参加期末考试的话，估计大家会多几年的旅游经验，至于工作经验还是挺难说的。在不算上工作经验的前提下，感觉自己在这个岗位上应该还是能胜任的。遍观所有职位，适合自己的是在不多。想想自己好歹在校期间也是获过一定荣誉，在自身的能力上得到一定认可的一名算是优秀的大学生了，找个合适的工作还是这般困难。由此可见，所谓人才就业僧多米少却是不容质疑的事实。据说杭州市2008年春季人才交流大会预设展位700个，预计入场人数3万余人，能被录用的能有多少？有多少面临着失业？这足以说明一切。

    以上便是经历过人才市场调查的经过与感想，社会需要人才是不可否认的事实，要不招聘信息栏上不会有成千上万的招聘广告；但僧多米少的局面也是不能否认的，还有就是找的工作牛头不对马嘴，完全偏离轨道的；很少会有人能找到自己喜欢再是自己一直学习锻炼和爱好并且能养家糊口的工作，这就是现今社会的人才就业的基本情况。

    实在很为将来的大学生担心，如果在校经验能成为招聘要求的话，或许大学生的就业能得到很大的改善，可惜在校经验和怀胎经验一样是没用的人家要的是相关工作经验。

    对于这篇报告我实在不敢称之为报告，主要是我没学过报告是怎么写的，老师也没说报告不能写成这样，然后我编者编者就不知觉中注入了很强的个人情感色彩，像是一青年在批判社会。这可能是因为当时心情郁闷的原因，我申明自己绝不是愤青，小妮更加不可能是。

    之后我很迷茫的一直不敢将它交给小妮。

    第二天小妮问我你昨天有去

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