返回第3章 加分(第2/3页)  继承千万亿家产首页

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的是谁,小员工心里也有了大概,因为只有今天新来的张思梦是穿的粉红丝袜,而其它女生则是要吗穿长裤要吗黑色丝袜,所以说可以确定是张思梦无疑了。他的办公桌虽然离的有点远,但是也是正对着办公室,所以他就边座着边心不在焉的朝向办公室看去,等了一个小时左右,没有发现任何一个进去,而里面的女的也出来了,满脸春风盎然的神色,而她也就是昨天新来的张思梦。

    真正事发是因为今天中午午休时间,张思梦一声不吭进入办公室,而部长也没有发火,要知道如果是正常情况部长肯定会大发雷霆,把她赶出去,张思梦又在办公室待了1小时,而且路过的人(因为去洗手间,休息间都得路过办公室)都听见里面传来的一阵阵男女交合声以及张思梦尖叫声。

    然后开始在部门内部员工群里(里面没有部长,科长只有员工),开始传遍了,关于张思梦是部长的小三,张思梦是走后门进来的,这场比赛对周凉来说太不公平了之类的,全部开始流传出来。

    不过我们的大主角此时可不知道,一个是因为自己在外边,只能通过集团内部电脑登录系统,二个因为考虑到新来的有可能是高层派来走后门的,所以说对任何新员工都是采取了三个月入群试用期环节,为期三个月,达到那一天开始由全群进行资质投票,如果不通过呵呵,那么彻底没有办法打进内部群了。

    不过带周凉出来的周凯,因为是年龄差不多,又是同一个姓,所以对周凉也非常的照顾。

    周凯入职已经俩年了,所以拥有设备外带机会,是一台笔记本电脑。不过绝密资料和人事资料,以及权限以外的资料都是无法调取的,并且所使用电脑乃是一人一台专用电脑,离职后所有手续必须上交,并且保留一个月追溯期,一个月以后如未发现资料外泄,可以正常离职,电脑将在该员工面前面前当面销毁,所有账号当面撤销,并永远无法在入职。所以辞职需慎重,这也是王者之巅公司辞职率那么低的原因。

    如有特殊原因请假,缓假必须提前交资料,急假必须就近寻找设备点,缴纳设备,绝不允许带回家,而这也王者之巅津天分公司为数不多的24值班岗位,不管有多晚,随时呼叫随到。

    而他也群里在第一时间内接受到群里发来的信息,并且在三询问了事情的可靠性,,才用充满同情的眼神看向了周凉那神色似乎在思考到底要不要告诉他这件事情还是抓紧这点相处时间努力教给他所有以会的知识,让他在试用期一过,好再找后路,不至于成为什么都不懂的小白了。

    因为其打心里认同了其同事发的总结,周凉无试用期通过可能了,尽量教会其今生所学,其他的就看他自己了。

    周凉本来是孜孜不倦的听周凯和顾客在那谈生意呢,还在小悦提醒下,才发现周凯看自己的眼神充满同情,以及心疼。

    其实小悦已经通过内网查看了周凯所查看的内容对周凯的表情也表示理解,但是小悦发现后更多的戏谑,轻轻的哼了俩下,对家族未来继承人都表示不信任,也太小瞧主人了。

    不过小悦想来想去还是不提醒主人好,毕竟能通过这件事情锻炼主人快速成长,二个也是看看周凯及集团内部员工对此消息的处理方法以及补偿。

    小悦随后也调取了周凯的资料,发现周凯比周凉大俩岁,博士后毕业,国麻神理工大学毕业,主修销售专业,会中日英法俄韩葡萄牙,西班牙八国语言,并且熟练掌握粤语,闽方言,湘方言。可以说是个人才,而其在三科的地位也是仅次于潘欣存在的,可以称之为三科二把手,在编号为销1≈ap;2≈ap;3销售部也是科长候选人,而且是第一位。

    (ps:当然这些是小悦有权利调取的,但是没有权利告诉周凉的资料)

    周凯可能是出于对周

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