我不能什么事情都丢给薄缓之去做。

    而且我也担心薄缓之的身体状况。

    现在薄缓之就坐在我的身边，我能明显的看到薄缓之脸上的伤痕。

    这段时间薄缓之来找我，也似乎都是穿着长裤长袖。

    三四十度的高温，薄缓之穿得却更多了。

    这其中又怎么会和薄缓之受伤没有关系？

    哪一个人会不在乎自己的形象？

    尤其是在自己在乎的人面前，都想要保持最好的状态，表现最好的自己。

    薄缓之也一样吧？

    也会有困扰吧？

    我和薄缓之一样，都没有跳脱五行之外。有正常人的七情六欲。有正常人的烦扰忧愁。哪怕薄缓之他将薄氏做的已经很好很大。

    但也不代表薄缓之不是人间烟火，正常人该有的情绪薄缓之也会有。

    正常人会有的感受薄缓之也会有。

    我从薄缓之面前的一堆文件里面抽出一个。

    刚好抽出来的这个文件是我前段时间看到的。

    当时因为我和职业经理人一起讨论了，这个项目的策划还不够完善，不够严谨，所以打下去让下面的人重新去做了。

    距离那天也没有过去多久，没想到这么快又送过来了。

    只不过刚翻开策划书，看了几行。

    我就有些维持不下去刚才的想法。

    还是和上次一样

    那些人根本就没有重新去做。

    而是用相同的策划书敷衍我，敷衍薄缓之。

    这段时间我管理薄氏以来，大部分人对我都是很配合的，我也以为我开始的时候给他们的下马威有了效果。

    可谁知道这些人还是根本就没有将我放在眼里。

    或者说，阳奉阴违。

    他们是觉得我不会处理吗？

    平时开会的时候，我看上去确实是像好说话的人，但这也并不代表我真的好说话。

    这些人

    薄缓之见我翻开策划书却突然不动了，脸色也很不好，从我手里结果策划书。

    有些担心的开口问道：“怎么了？”

    我看着薄缓之，欲言又止。

    薄缓之刚刚回来，我不想让他知道这种事情，可若是不说

    心里进行了艰难的心里斗争。

    我看向薄缓之，正色道：“这些人这些天一直再偷懒，打下去的策划书他们根本就没有改。”

    本以为薄氏只是董事高层的腐败，董事高层管理起来需要费些功夫。

    可是现在看来，似乎并不是那样。

    整个薄氏，从底下的员工开始就需要大范围的整治。

    这些所有的所有，都需要一点点的去积累。

    而薄缓之之前面对的就是这样的员工以及贪得无厌的员工。

    每天薄缓之都过得并不轻松，可即使那样，只要是到了饭点，薄缓之都会回家陪着我，甚至常常错开会议只是为了照顾我。

    这样的薄缓之，我又哪里来的理由和立场去责怪？

    这样好的薄缓之，我竟然还一次次的不满足。

    人和人之间的相处是要互相理解的，我这样的行为不应该继续给自己找借口。

    也没有什么借口可找。

    哪里来那么多借口。

    哪里来那么多理由。

    不过是我自己的贪心罢了。

    “策划书？我看看。”薄缓之打开策划书，当真认真的看了起来。

    我也拿过了一边的策划书，一点点看了起来。

    这本策划书却是让我眼前一亮。

    同样是当初被打下去继续改进的策划书

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