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    老板的秘，必须有全局的、战略的思维方式和思考能力，想老板之所想，谋老板之所谋，自觉、主动地与老板在思想上同频共振，息息相通。老板并非圣人，不可能任何时候都能听进意见，要做好参谋，必须和老板有着“默契。”，在给老板建言献策时，一方面要尊重老板的想法。对于老板的决策要深刻领会其内涵，把握老板决策意图。经过深思熟虑后可将自己的意见以请教的方式提出，为老板提供启发的思路，而不是要在某个方面和老板争个高下。另一方面要照顾老板的心情。与人交往言谈，有修养的人总是会照顾他人的心情和意愿，说话讲究分寸，从而获得他人的信任，作为一个拥有训练有素的秘来说，对于上级老板更应如此。既要做到三思而后行，又要做到思维敏捷，条理清晰。注意场合，把握时间，察颜观色，委婉地表达自己的意见。

    其次，老板秘的本质在于为老板服务，一名优秀的秘通过帮助老板妥善处理琐碎事务，将各类琐事梳理得井井有条，让老板从中抽出身来，集中精力干大事，从而提高工作效率，节省工作时间。而对于秘来说，这份工作并不轻松，它要求秘在工作中必须养成良好的习惯。秘工作无小事，一次失误就有可能酿成不可挽回的损失，一次失误也会给老板工作造成麻烦，影响工作大局，并使自己在老板心中的印象大打折扣。这就要求秘在办文、办会、办事的过程中，力求高标准、严要求，做到精益求精，一丝不苟，努力实现“零差错，零失误，零缺陷。”的工作目标。作为秘，为人上要诚实，待人上要诚恳，对事业要忠诚，以宁静致远，淡泊明志为做人的原则，不以物喜，不以已悲，把做人放在第一位，甘于清贫、乐于奉献，不求闻达于诸侯，只求有益于群众，台前不露面，台后做文章，甘当绿叶、小草，全心全意做好服务。

    没办法，因为你本身就是老板的附属品，说白了就像是老板身边的一个影子一样，在很多时候，你就需要默默无闻的守候在老板的身边做一个默默无闻的人，不能骄傲自满，更不能飞扬跋扈，尤其是对老板的家人或者是亲朋好友，要表现的像奴才一样，就像眼下的这个林万江的秘，虽然在级别上并不次于林雪梅，甚至在某种程度还高于林雪梅，而且在某些老板、部门老板，甚至是副省长面前都有着绝对的大面子，但是在面对林雪梅的时候，他绝对是恭恭敬敬的，没办法，就是因为林雪梅是林万江的女儿，是林万江的至亲。

    你要知道，林万江是大老板的前提是一个人，是一个有七情六欲的人，是一个父亲，是父亲，那就是爱自己的孩子的，假如你让他的女儿不舒服了，那就等于变相的让他不舒服，你让老板不舒服了，那老板还能让你舒服吗？这是再简单不过的道理，所以，但凡是伺候在老板身边的那些人，无一例外对老板家人就像是对自己的祖宗一样，绝对是供奉有加，为的就是害怕老板会在某些特殊的时刻通过自己的家人听到关于自己的坏话，如果你有着超凡的能力还好说，如果你没有什么超凡的能力，一切真的只能是依靠老板的话，那就奉劝你老实点，因为老板并不是圣人，并不会真的就能做到绝对的感情与工作完全分开，只要是他稍稍掺杂一点个人感情在工作里面，那属于你的小鞋就会铺天盖地的袭来，不要以为这是夸张的手法，在现实生活中那是绝对真真切切存在的。

    某家庭的哥俩都是给老板开车，老大混的是春风得意，老二则是整天愁眉苦脸，有一天，老大的老板开车来接老大出门，这一幕恰好被老二给看到了，当下把哥哥拉到一边“哥，我没有看错吧？这是不是真的？你们老板开车来接你啊，我们老板从来不可能的，就算是车子放在他家的车库里，那也是每次都是我跑着去他们家，然后把车子弄出来再等候老板的，哥，教教我呗，你怎么混的

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