“首先是字段要素过多问题我仔细数过针对查处情况数据录入一共有十七个字段而日常操作中有实质内容的不过九个字段就是说每录入一条问题必须输八次回车键不仅麻烦而且回车时不慎碰到别的键容易产生错误信息有时甚至报错……”
    “是的我们也遇到过……”熟悉操作的大都深有同感。
    爱妮娅问：“这个问题你有什么建议？”
    “我觉得现阶段为了普及推广系统字段量不宜过多对于基本空白的字段系统可以默认跳过有需要再用鼠标点一下同时将有实质内容字段放在一起这样操作起来既方便又快捷。”
    “技术上有难度？”爱妮娅问研发组成员对方给予肯定。
    “pass。”她示意方华继续说。
    “其次是国情不同产生的问题部分数据录入完全参照欧美标准导致无法按实操作比如处罚事项欧美是有例必罚因此凡录入监管发现问题必须有罚款金额否则无法进行下一步。可我们……”
    会场里响起轻微的笑声高副局长也无奈摇头。确实现阶段国情决定了市场监管只能高高举起轻轻落下绝大多数以口头警告了事真正罚款、暂停营业、吊销执照的少之又少。
    “系统过不去怎么办？只能随便输个金额如500块1000块。可下次碰到性质相同的问题罚款金额必须与前面输的一模一样否则系统判定你标准前后不一每每折腾得满头大汗……”
    爱妮娅不禁莞尔道：“系统逼你们按章办事与国际接轨啊这个问题技术人员也谈谈？”
    接下来研发组成员与方华展开热烈的交流。
    趁着空档爱妮娅悄悄说：“高局长这位同志业务能力很突出对系统研究也很深有非常独到的见解。”
    高副局长的秘书是伶俐人已经打电话到人事处了解过方华的情况道：“他是生物工程专业研究生之前在药监大队办公室听说材料写得不错。”
    爱妮娅半真半假道：“这样高学历、高素质的人材高局长不用干脆送给怡冠吧我们项目组正缺人手。”
    高副局长知道怡冠的后台老板是省发改委岂能把脸丢到省里？当下笑道：“别怪我小器啊爱代表我们局向来重视高学历知识分子的培养方华同志虽然在基层锻炼一直是培养对象你可不能真动手抢啊。”
    爱妮娅也微笑：“那可未必看谁下手快嘛。”
    座谈会结束后回三分队途中自感颜面尽失的杨队长恨恨道：
    “小子别得意老子不会给你好果子吃。”
    方华是死猪不怕开水烫暗想就象给我好果子吃过似的反正看我不顺眼再差能差哪去？
    不过所有人都没想到仅隔了两天市局就下发任免通知：杨队长调至第六分队任副队长；第三分队原副队长主持工作；方华提拔为第三分队副队长借用到市局办公室协助系统研发。
    明眼人都看得出方华这叫挂职上调肯定不可能回第三分队了将来会在市局安排个合适的岗位。
    方家得知消息后喜出望外！
    之前方池宗托战友找药监局领导活动过答复是方华还年轻别着急多锻炼几年再说。方池宗便冷了心思没继续努力。
    想不到天上真的掉馅饼！
    激动过后还是任树红冷静说赶紧打电话给小晟这回九成是爱代表帮的忙据你们说那天晚上只匆匆见了个面她连白酒都没喝居然能记得方华。
    方池宗也琢磨过味来点点头说不错不错多亏她不露声色地给方华表现机会如果刚开始就打招呼后面没办法说话了。
    肖兰突然说我看这女孩子好不象赵尧尧那么冷又没白小姐那么凶知书达礼挺安静。
    方华嗤笑道妈你想儿媳妇想疯了吧？人家是清华大学毕业生在华尔街实习过现在是怡冠总经理助理按行政级别起码是正处甚至副厅能看上小晟？
   

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