返回第八十七章 驭夫之道(第2/4页)  当杠精男遇上作妖女首页

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杆儿助理小朱,在曲夭夭陪她逛了两次街。

    帮她挑了两身儿衣服后,他也迅速投入了曲夭夭的阵营。

    阻断了,杨阳了解外联部信息的唯一途径。

    杨阳的潜在威胁解除了,曲夭夭开始一心一意地,经营外联部自己的一亩三分田。

    协调外联部的内部关系,沟通外部的客户关系。

    建立属于曲夭夭自己的外联部,曲夭夭是一个相当通透的人。

    她早就从贺峰的只言片语中,猜测到了贺峰的意图。

    这也是曲夭夭一心一意,和风拿下外联部的原因。

    在迅风,因为曲夭夭和贺飞的关系。

    曲夭夭其实已经算得上,迅风算得上潜在的裙带。

    贺峰是一个相当小心的人,他信任的只有自己人。

    外联部这么重要的部门,他也只会交给自己人。

    但因为贺飞性格的原因,再加上贺飞已经主管了一个技术部。

    所以这个部门的经理,迟早会让其他人来担任。

    现在他让曲夭夭入主外联部,其实就是给了她机会,培养她成为将来的外联部经理。

    贺峰算无遗策,基于曲夭夭之前的表现,他一开始就有了这个打算。

    曲夭夭作为才进迅风的新人,和迅风其他部门,都没有关系。

    不会和他们拉帮结派,连成一气。

    曲夭夭只会对他负责,再加上有了贺飞的牵制,曲夭夭的忠诚度,会远远超过其他人。

    至于能力和资历的问题,贺峰会慢慢观察,培养。

    再说,前面不有他表弟贺飞撑着吗?

    曲夭夭相当明白贺峰的心意,贺峰给了她机会,她也需要努力,证明自己。

    毕竟,这么多双眼睛盯着,别人不说,就说那个楚肖。

    不也对这个位置,垂涎已久。

    再有,就算贺峰是迅风的总经理,大股东。

    可迅风毕竟是上市公司,有董事会看着,事情也不是贺峰一个人说了算的。

    归根结底,谁做外联部的经理。

    到最后,都要落到收益和能利润上。

    外联部不需要一个酒囊饭袋,毕竟要和客户打交道。

    这里需要的是真才实干的人,就算是之前的杨阳,挂着贺峰女朋友的头衔。

    有贺峰保驾护航,但也要能干才能坐上这个位置。

    她的实力,也是得到董事会认可的。

    所以,这也是之前楚肖和洋洋有底气和贺峰叫板的原因。

    因为他们知道,最终认命的外联部经理,需要通过董事会的认可。

    楚肖在公司的资历,再加上杨阳的帮助,让他平稳过渡,将外联部的客户交接过来。

    得到董事会的认可,本来是没有任何问题的。

    但他们没有想到,贺峰居然玩儿了这一出。

    说到资历,贺飞不差,本身技术部在他的带领下,就做的风生水起。

    他唯一欠缺的,是跟客户打交道经验,可是有了曲夭夭的帮助。

    他居然如鱼得水,做得风生水起。

    在短短两个月之内,居然和客户签了三年的合同。

    这份成就,让董事会对他刮目相看。

    默许了贺峰任命他为外联部代理理的职务。

    这一点贺峰相当狡猾,代经理就不是正式的任命,让人没法反驳。

    这样,后面的路就顺理成章了。

    曲夭夭如果很能干,贺峰会安排在一段时间之内,让她接手外联部,成为外联部的经理。

    如果曲夭夭不行,那贺飞这个代理的位置,可以一直做下去。

    直到贺

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