章在首页刊登出来，主标题写着《向梦境追寻，又向现实猛进》副标题是：悦道网络年会纪实。这个是歌德的《浮士德》中的一句话，苏清越很喜欢。点开网址，有图有真相，简要记述了悦道的年会。    重点说了悦道的员工关怀体系。    叶落总结说：“当我们了解完整个关怀体系，又和苏清越聊过，包括我们这些媒体记者在内的兄弟，都很感慨。在采访中苏清越一再强调现实，不规避现实，不用理想忽悠员工，而是先让钱说话，这很实在！非常实在！”    他用了几个实在。    并且把苏清越的原话放上去。    一点也不过分，苏清越觉得还挺好。    整个业界论坛首页，随后也贴出了年会大比拼的专题。    用照片显示各路明星登台。    只有悦道网络是苏清越和众多员工的合影。    苏清越这样很好，非常好。    接着再看陈怡缅的专访，也在他们网站登出来了。    陈怡缅的主标题写着：《一场年会映射的人性温暖》    苏清越点开看。    除了叙事的方式不一样，基本的事实都一样。    陈怡缅的文字功底要超过叶落。    她在整个文章最后总结道：“苏清越提高的不止是悦道的形象，更是整个行业的形象。让这个走向朝阳的行业，感受到了一丝丝现实带来的温暖。对所有从业者来说，温暖照进现实这很重要。”    接着又是别人的记述。    苏清越看过去。    再看论坛。    叶落已经置顶了。    整个大比拼的讨论非常多。    面对没有明星的悦道，多数人赞扬。    有人评论：“我从悦道网络的年会里，看到了人味。而不像那些厂商，搞得是挺大，看着也热闹，可是落到实处，我们员工究竟得到什么好处了？”    人味儿，苏清越挺喜欢这个评价。    又往后看。    也有少数人评价：“苏清越这个人擅长作秀，这次把大家叫过去，不就是作秀嘛。什么员工关怀计划，给公司提升的成本算过吗？股东们能接受吗？这样的行为是慷他人之慨！”    走到那里都有较劲的人。    苏清越到不觉得这是友商。    过了一会儿刷新了一遍。    看到有人回复这条帖子说：“人家报道里写的很清楚，其实就是把一些没必要的开销省出来，给到真正的保障里。成本计算的明明白白，你非得在这里杠，不是脑子有问题吗？你倒是找出来一个企业做啊！做啊！”    苏清越笑了一下。    人群中总有一些脾气不好，苏清越喜欢这种瞎说大实话的人。    后面的内容基本上不用看了。    整体向好，全都是夸奖和羡慕悦道员工的。    有人评价说：“悦道开的不是年会，开的是人才誓师大会。”    阿眸也起来了，洗漱了一番。    他收起电脑。    和阿眸往外走，他们是明天上午的飞机。    今天回去，还要给双方的父母买点礼物。    中午的时候，他们到了家。    下午便去给阿眸父母选购礼物了。    这次苏清越买了两瓶飞天，又给阿眸母亲选了她喜欢的摆件。    晚上到家的时候，周子友给他发信息问：“老大，你看反馈了吗？”    “看了啊，怎么了？”苏清越问。    “现在不止是行业的反馈，包括各种社会媒体，也开始有反应了。”他说，发来链接，又道：“您看看，他们在做春节报道。谈及打工有多不容易，谈及您的讲话，可以讲是反响热烈。”    点开他的链接。    苏清越看到各路媒体的评价。    其中有他最喜欢的都市报评价：良知和现实并重。靠暴利铺张浪费的年会，没有这么一场年会朴实，有吸引力。一个企业不是看能请多少明星，而是看他为这个社会做了多少贡献，为员工做了什么。    苏清越觉得说的挺好。    这个时候周子友又说：“还有个很重要的事。”    “你说。”苏清越回

『加入书签，方便阅读』