老板去财务部了？该不会是资金链出问题了吧？”

    “公司的资金链出问题了？我们公司要裁员了吗？”

    “千万别啊，我刚来公司没几天，我可不想失业。”

    “这么好的公司哪里去找，可千万不能倒了啊！”

    员工们都面色焦急，心里战战兢兢。

    良晨对员工什么样大家心里都清楚。

    尽管有很多人都是新来的，入职时间不久。

    可公司的各项福利制度早就已经让他们倍感折服了。

    比如说大家都最关注的住宿问题。

    公司有员工宿舍，想在公司住的可以在公司住。

    全都是带独立卫生间的公寓。

    如果不想在公司住想出去租房子的话，公司还会进行补贴。

    比如说你自己出去租一个月租金的房子，可以按照跟房东签署的合同到公司财务领取百分之十的房租补贴金。

    也就是一千六百块。

    这跟免租基本上就没有什么区别了。

    至于在外住宿的员工，有车的公司每个月都会补贴一千块的加油卡。

    没车的打车报销全程打车费。

    饮食方面，公司有免费的员工餐，公司的员工可以一分钱不花就可以享受到在大饭店吃饭的感觉。

    早餐鸡蛋牛奶面包，午餐鸡腿牛羊炒菜米饭。

    还有各种新鲜的水果沙拉水果拼盘......

    如此丰盛的搭配，在外面吃的话，最少都要块钱。

    在公司，全免！

    一分钱都不收，管够。

    就是这么一家让所有员工都感觉到幸福感十足的公司，现在竟然资金链出了问题！

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