这些老员工中规中矩的，没有刺激因素。

    在汽车大奖颁发之后，实物奖励就只剩下了房子、别墅和游艇三个等级的超级大奖，总共113个名额，可谓是‘重中之重’，自然不会立刻颁发，而是留在了最后。

    陆续登台的文艺表演稍微吸引了员工和观众们的注意力，不过大家很快又把心思放在了即将开始到来的奖金狂潮。

    今年，‘玛卡科技’一共为两万多名员工准备了130多亿RMB的现金，平均下来每一位员工60万，这一数字比去年提升了50％。当然了，这一百多亿可不会如同大锅饭一样平均发下去，而是会根据员工的贡献值，分成9个档次来发放。

    因此，在即将发放奖金的时候，大家都在心里暗自盘算自己在公司贡献值上的排名，希望能够获得一个大红包，回家过个好年。

    回到座位上的赵兴波和周围祝贺的同事们寒暄了几句之后，原本激烈跳动的心脏总算是慢慢平稳下来，感觉回魂了。

    由于‘玛卡科技’信息管理系统之中的贡献值排名并不会对外公开，因此赵兴波也跟就不知道自己今年以来的表现在所有员工之间的排名。不过。当他听到自己的贡献值排名在八百多，顿时对即将到来的奖金发放拥有了更多的兴趣。

    在此之前。赵兴波还以为自己顶多和大部分刚入职的新员工一样，混个半年工资，过个不大不小的肥年。不过当了解到自己贡献值的排名如此之高之后，赵兴波不由自主地有了更多的野望。

    不得不说，人总是得寸进尺，得陇望蜀！

    130多亿RMB自然不会搬到现场来发放，否则的话这将会是一个巨大的麻烦，一张第五版RMB的百元钞票净重1.15克。130多亿RMB若是全部换成百元纸钞。总重量将会达到150吨左右，是不会有任何一家商业银行会做出这么疯狂的事情的。

    因此所有的资金都是通过银行转账的方式来完成，顶多就是一些可以上台领奖的幸运儿将会从公司高层手中接过放大的支票照片罢了。

    很快，‘玛卡生物’的另外一位重量级人物陈翰墨上台，开始为数量众多的新进员工发放奖金。由于这一档次员工数量太多，陈翰墨就没有一一点名，而是让给‘叮叮’通过全息投影。如同数据瀑布一般放出了所有获奖员工的名单。与此同时，‘叮叮’通过网上银行的cāo作，从公司账户中向每一位获奖员工的工资账户中转入相应的数额。

    几乎是在同一时间，在场大概七千名新进员工的‘个人终端’响起了信息送达的声音，这

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