“好了，族长之位的人选是定好了。那么两位族长，薛家接下来要如何走势？你们就好好说道说道，让大伙心里有个底好安心不是。”哇嘎嘎，这是现场突击考验啊，这么为难小辈的事情太公您脸不带红也不用这淡定而幸灾乐祸吧？！

    千雾和千宝对视一眼，好紧张好吓人啊有没有，千宝猛眨眼睛。

    “当然和之前差不多吧？该干农活的干农活，该努力读书备考的就读书，该做生意的就做生意，该玩的就玩。当然，我会着重从行商上努力，毕竟这个来银两最快了。就这么多吧，子书，你觉得呢？”千宝随口张来，看来是之前就想这种事了，而且他肯定正在往这方面跑腿了。

    千雾飞快地把问题在脑子里想了想，手指嘀嗒地敲着桌面，前世的画面经验一一闪在脑海中，过滤，整理，然后才有条不紊地说道。

    “既然薛氏要改革，那么也得出新规，宝哥，拿笔记录起来，我说你写，过后整理出来给各位签字确定。”既然当是开会，当然要做会议记录了。

    “好咧。”千宝完全没有架势的听千雾使唤。

    “第一个是以族为中心，家族里的收益来源于各家百两以上的一成和个人的自主贡献还有族里的营生。支出是培养族里的关键人才和生活急需，这点不变。但以后族里的收益总额除去要放族里的固定支出外，剩余在每个月底按人员平均发放给族里的每家每户，所以但凡你是薛家人就算不事生产也是有银两可领的，当然这必须在族里急需的固定额外。比如，我族现在急需的固定银两为一万两，用于今年明年的学子赶考盘缠，或做生意或在京城买房屋等必须事件，当然这用于公中的固定资产当然算是族里所有，所以目前为止我们族里应该不超过万两，当然是没银两可领咯。那为族里办事的呢，当然是有工钱可领的，这工钱也是出于公中。”千雾歇了歇，看看人家的反应，还不算太大。

    “像现在，我们公里的营生就是私塾和镇里的书店。那么我们就得给在这两个营生里做事的人，当然收益得充公，帐务和钱财会有专人保管。还有管族里的事情的人也有工钱，比如族长和族老。”

    “再者，我们要给族里的公中起名，就叫‘松园堂‘吧。再设部门和职位，像朝堂一样，大家各司其职。第一总堂，是决定权利和统筹的部门，里面有族长和族老还有给族长打下手的助理。第二财务部，管钱和管账的部门，设会计和出纳两人。第三人事部，就是找人做事谈工钱和算工钱的部门，跟店里的掌柜差不多。第四生产部，就是专事生产的部门，像作坊一样，里面有掌事和各种员工。第五采购部，当然就是专门采买的人了。第六销售部，是专做买卖的部门，和书店的经营模式是一样的。”

    “所以我们松园堂，就以经商的方式统一规范地运作起来。涉及研发、制造、销售的全面环节。”

    “这是大概的理念了，需要我们全族的每个人的力量去共同努力，我们的松园堂才能成立。我目前有几项研发需要制造经营。比如炒菜用的香料，也有两种经营模式。一我出点子，找公里经营，红利四六分，我四公里六成。二我独家经营，百两以上交公里一成。第一种方式可以说是零成本，只要有点子就可以分红当然比较低了。第二种自己承担成本自己承担风险，利润当然要大很多。以后族里的营生都按这规矩这么来。”

    “以上是我个人想法，同意与否大家一起商议。还有各家个人都填一份简单的自我介绍出来，比如写自己的特长和做工经验还有自己喜欢做的事情和理想等等。稍后我会给份表格给你们参照。这样以便族里给你们安排职位或做工。就这些，宝哥记住了吗？现下各位自行讨论。”

    话说这像朝堂一样的，男人就轻易的弄懂了，且越听越来劲，大家族里都是这么管理的吧，不过并没

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