痊愈。综合下来，原本在公立医院里，一千来块就能完全恢复的小手术，到了莆田系医院里，没有一两万别想跑，很多人因此被坑害。

    再说说莆田系医院的网络部吧。这个部门的主要工作就是“网络引流”以及“在线预约”，细分工种的话，有编辑、外推、美工、程序员、竞价员、商务通，还有主管和总监，一条龙的流程。

    编辑的每日任务，就是更新医院网站的文章内容，每天40篇文章，要求伪原创，尽量能被百度蜘蛛抓取到，是个基本上没啥技术含量，又重复枯燥的最底层工作。所以编辑员为了交差，每天就是东抄抄，西抄抄，各种杂糅。

    而外推员，就是每天在各种网站上，比如当下常见的头条、新浪博客等，发各种带有医院网站链接的文章，目的就是为了让不知情的患者点击进入医院网站咨询，以达到预约患者。当然了，外推员的另一项任务就是消除医院负面信息，比如花钱删除网络上关于自家医院的负面消息，因此还让一些专门写企业负面消息的博客主发财致富了。

    而美工的任务，大致就是提升网站的美观性，平时修修图，让网站看起来特别正规专业，而且在逢年过节时，会p一些优惠的活动页面图，为的就是吸引患者的眼球，增加网站的访问时间。

    商务通，是一群利用一款叫“商务通”咨询软件的人的称呼。平常的内容，就是专门回复网上患者的问答，以一位杜撰而来的医师身份。但其主要目的，是为了预约患者，因为预约成功并且患者来院消费了，商务通人员会有几百块提成，所以这群人无所不用其极，使尽挥身解数，八仙过海，各显神通，只为了能多预约患者。所以商务通里干的一般的，工资几千块工资，干的特别好的人员，工资一两万的都有。

    竞价员，简单来说，就是网络引流员，主要通过百度付费推广的方式，让患者能看到医院的推广页面，进而达到让患者进入网站咨询的目的。可以说，普通人在网络上的搜索内容，这些竞价员都能看到。甚至，竞价员还有一款手机号码抓取软件，只要患者在网上搜索疾病并进入医院网站了，后台人员就能抓取号码，基本上每天可以抓取2000个以上号码。

    主管，一般都是由莆田人担任，女性为主，平时的工作内容主要是为了防止部门成员溜奸耍滑，应付工作，方便最大化管理部门成员。作为主管，一般发现部门成员的工作苗头不对，就会找其谈话，先是晓之以情，再是动之以理，最后看实在管不住员工了，就主动劝其辞退，理由是——不想一颗老鼠屎坏了一锅汤。

    而总监，是网络部门压力最大，但工作内容最清闲的。说其压力大，是说总监有一定量的业绩要求揽在身上，如果总监连续两三个月达不到医院股东的业绩要求，会立马被开，煞是残酷。而说其工作清闲，是指平常的工作内容即是下达医院高层的命令给主管人员，让其具体实施；或是动不动找部门成员喝茶（有时指洗脑，有时指批评，陟罚臧否，赏罚分明），和员工聊聊工作，谈谈人生，甚至有时还批量化对所有人暗中说着“好好干活，下半年开个新组让你负责主管”，但事实上呢，主管根本轮不到莆田人之外的群众（尤其是男性）担任，也可说是莆田系医院内部员工的职位晋升潜规则吧。

    最后说下莆田系医院的后勤部门，这个部门是由年纪稍大的莆田男性组成，主要负责医院内部打杂，以及员工后勤问题。比如给新进员工发放被子，枕头，钥匙之类的。又或者，医院饮水机里没水喝了，搬搬桶装饮用水，解决每日饮水问题。

    后记：16年魏则西事件发生至今，时光已荏苒了三年。这三年来，莆田系医院的猖狂程度依旧如初，百度竞价广告的恶劣程度依旧如初，依旧有无数人经历着同样悲惨的故事，这一切的一切，依旧令人愤懑不已。虽然在莆田

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