们公司的代言人。
一般情况下,企业请形象代言人,是请明星,一来看重他的社会知名度,二是希望他契合产品。但在企业有一个形象鲜明的单面人存在的情况下,或在企业全部是形象鲜明的单面人的情况下,形象代言人就不需要了。尽管公司内部的单面人没有社会知名度,但却会在客户当中形成压倒xìng的记忆与选择优势。
单面人形象使老板相信,我只给他多少工资,我就会得到多少回报。老板非常容易判断,单面人会给公司带来什么样的价值;也非常容易判断,在生活上,单面人会给自己和员工带来什么样的快乐。
由于单面人焦点集中,他能一刻不停地向老板、同事和客户,传达特定的信息,即xìng格、能力和表现,结果,会在所有的人心目中,产生一种期待,希望与你合作。所以,单面人有着一种特殊的作用,即,对老板,他是可靠的象征;对客户,他是公司的代言人。
☆、从爱因斯坦到佩奇:单面人容易产生影响力(1)
爱因斯坦不修边幅的、随意自然的伟人形象,几十年如一日,影响着全世界人们的视觉感受。而他的这种视觉形象所包含的要素有:伟大的创见者,特立独行的思想者,不拘小节的人,亲切随和的人,等等。总之,他的单面人形象是:天才。
奥巴马一身西装、精明干练的形象,自上任伊始一直持续着。其所包含的要素是:行政能力很强的人,很聪慧的人,有理想的人,等等。总之,他的单面人形象是:牛人。
Google创始人拉里佩奇和谢尔盖布林,尽管都坐拥数十亿美元资产,但其视觉形象表现为:笑嘻嘻的IT技术人员,有活力的小伙子,喜欢玩闹的少年奇才。这两个人有统一的单面人形象,都是:怪人。
搜狐CEO张朝阳,始终是一个有着留洋博士头衔、英语流利、喜欢登山攀岩、好吃贪玩的海归。他的单面人形象就是:互联网顽主。
以上这些成功的单面人,他们的形象,是始终如一、长期重复的。多年下来,一直以相似的形象有效地刺激着世人的感官,让人们在清晰的记忆中追随着他们。
所以,要影响老板对你的看法,让老板知道你的重要xìng,让老板和你共事时感觉舒服,你就必须突出你多面人格中的某一个,突出单面人形象。只有你的单面人形象,才能唤起老板与同事对你的高度认同。这认同来自三个方面:
1. 与众不同
单面人形象让你脱颖而出。由于隐藏了普通人皆有的许多人格面具,你能够以其中一个人格面具在别人面前亮相。这一亮相,马上就会让人感觉到,你是如何地见解独到、富有想象力。当老板对你产生这种印象,加工资就已是指日可待。因为,老板需要有创造xìng的人,为他的企业发展出力。
科学数据表明,人们接受信息的感官,近80%来自于眼睛。也就是说,眼睛是人类最重要的信息接收器。因此,打动人的视觉,是单面人形象的首要任务。
要在视觉上吸引人们,最主要的方法,就是建立你自己的有着独特个xìng的视觉形象系统。你的视觉形象,不仅仅是相貌,还包括外表之中所包含的各种信息,包括你的家庭出身、学校教育、常识素养、职业才能、生活习xìng、行事风格等多种要素。
但是,要注意,单面人形象不同于个人形象。
许多人已经认识到个人形象的重要xìng,平时比较注重打造个人形象,在自己的外表、妆容、衣着、爱好、幽默感上投入很多精力。的确,在jiāo往中,这有助于加强别人对你的好感。
但单面人不仅仅是这些。
单面人是你在别人心目中形成的固定的整体形象。
要在别人心
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