导了“飞天系”的重组，主导过“友缘系”的重组，参与了“天发系”的重组。从“德隆系”的被重组地位到代表光彩49所处的重组地位，我深深感觉到了我们市场机制的严重缺陷。民营企业快速扩张过度融资资金断裂公安抓人企业清算的恶xìng循环还会重演，还会持续。中国民营企业谋求健康、安全发展，成为中国经济背景的使命依然遥远，道路坎坷。

    四、唐万新其人

    对于德隆系而言，成也唐万新，败也唐万新，这是不争的事实。很多人对唐万新做了很多的研究，把德隆的成功或失败都归结于唐万新。

    作为投资银行家，我从业十几年来与许多企业家打过jiāo道。每认识一个企业家，我都会认真观察、分析他的一切。包括年龄、知识、xìng格、xìng别、表情、语言、行为、举止、聪明程度、相貌等许多方面。当然，由于业务的局限，我和中国的大型国企尤其是大型国有金融机构的领导人打jiāo道很少。总体来讲，我见过的无数企业家中在某一方面给我留下深刻印象的不少。但用综合得分来评价优秀企业家，我认为是凤毛麟角。投资银行是和企业家打jiāo道的职业，研究企业家是投资银行家的本能。一个成功的企业家，身上一定有许多过人的优点，而这些优点是比普通人更多，更集中。企业家身上具备的综合素质我认为有以下几个方面：聪明，智慧，勤奋，有人格魅力，善于学习，善于表达，有领导指挥才能，记忆力强，xìng格坚忍而谦虚，心胸开阔，工作效率高，生活情趣丰富，计划xìng强。这样的表述近于完美，用此标准来衡量中国企业家，合格者太少。但可以这样说明，符合这些内容越多，越具备成为卓越的企业家的条件。许多企业家集中了许多优点，但往往个xìng鲜明的优秀企业家，在具备这些优点的同时，同样伴生着与这些优点像孪生兄弟一样的缺点，往往是这些xìng格的缺陷，真正毁了这些优秀企业家的一世英明。比如：聪明、睿智者经常与自负、急躁结伴，勤奋者经常与事必躬亲相随，注重细节与缺乏大气磅礴相关；富有人格魅力、协调能力强经常又缺乏原则xìng，缺乏决策的果断xìng；善于表达的人又经常夸夸其谈，言过其实，等等。

    第八章 让往事告诫未来（5）

    唐万新就是一个xìng格极其鲜明、优点缺点都极其清楚的企业家。它可以毫不示弱地和华尔街任何一个金融家去谈经论道，也可以像一个土匪头子一样，钻深山，拜山头。把阳春白雪和下里巴人的东西，高度集中于一个人身上，在我的人生经历中，我没有看到第二个超过唐万新的。唐万新身上这些东西不是学来的，是与生俱来的，是中国上世纪60、70、80这几十年的时代环境造就的。是重庆人的坚忍、陕西人的豪迈、新疆人的彪悍的结合体。唐万新身上有很多东西可以用惊人来描述：他有惊人的学习能力，惊人的记忆力，有惊人的吃苦耐劳、坚忍不拔的毅力，还有惊人的心理承受能力，惊人的人格魅力。他身上最大的缺点就是与聪明、智慧伴生的自信、骄傲、自负的xìng格。这样的人，潜意识里最容易犯的错误就是把所有的人都当成和他一样聪明的人来对待，而忽略了因人而异的客观规律。一个人纵然有一万个可以让你成功、让你辉煌、让你名垂千古的优点，但只要有一个容易骄傲、自信、自负、自满的缺点，就足以毁掉你的一切伟大。我看到的失败企业家里，多数是因为这一点而失败的。有些企业家，促使他成功的素质并不多，但就因为一世谦和，虚怀若谷，虽不曾成大器，但也不必遭到惨败。

    有人说唐万新命里就是大起大落的人，他的人生经历里也是几次大起大落了。这一次惊世骇俗之惨败与大落应该是他最大之落，最后之落了。但愿他此身再起，不求最大之起，但求最后之起。

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