我安排人给财务部发统计结果也可以。”徐超群说。
“我不同意!那样售后部权限太大了,我担心把所有不满意的原因都推给业务部,那样对于业务员不公平,业务员又要分散精力去找顾客核实。这件事要有售后部和业务部之外的第三方处理,结果才让人信服!”张天娇再次适时地加入战局,把局势搅和得更乱。
“那就售后部处统计数据,经营部复核,最后提交财务部核算提成!”徐超群皱着眉头。
“一件事情牵扯进三个部门去做,有必要吗?”孙颖回击着,“人力成本也是很贵的,为了非盈利或是低盈利的事项,去增加过多的人力成本,这和财务原则相违背。”
“那就只由售后部考核,提交报表给财务部直接计算提成!”冯卓越没好气地说。
“我刚才不是说了吗,那样业务员不会信服的!这也影响你的部门,你不为下属争取吗?”张天娇质问冯卓越。
冯卓越有些着急:“这不是为谁争取,是从去全局出发!要说争取,林林的部门受影响最大,他最应该争取,可他是第一个同意的。”
陈娟打断说:“那也不能把经营部搭进去啊,无缘无故的给我的部门增加无谓的工作!”
“别想推给我啊!”孙颖继续和陈娟敌对。
“够了!别吵了!”冯克林拍着桌子怒喊着。
一场激烈的混战突然平息下来,冯克利环视所有人,很气愤地说:“罗一,你也表个态!”
在职场里,该站队就要站队,没有人能独善其身,很多事是不可能躲掉的。
“在我以前做的项目中,因为售后服务不到位出现的问题,我找过某个服务人员或是售后部门要求考核谁吗?”罗一停顿下来看着徐超群,直到对方眼神躲闪开,他才继续说,“没有!我只会要求售后部门更换服务人员,然后自己去向客户解释,自己去安抚客户。”
会议室之前的混乱争吵停下来时已经够安静了,但是罗一说完这些话时,屋子里显得更加安静,确切地说是更加沉寂。
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