返回第 26 章(第2/4页)  最有效的赢利模式首页

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面临的处境肯定会越来越艰难。因为在新的经济时代,企业为了提供客户一次购足的服务,需聚合多家企业的核心能力,以形成虚拟价值网络,而在这个网络上企业本身、供货商、经销伙伴、客户彼此虽互不隶属,却能透过能力互补、分工合作的营运模式来共创价值,所有业务流程于企业内、外串流时,基本上就像是同一家企业一样,可以无缝隙地从事商业活动。理想上是如此,做起来却有些困难,因为企业迎向虚拟化的过程是痛苦的,其所牵涉的不单单是电子化的问题,还包括企业策略、人力资源、业务流程、组织结构、工作环境、行政支持等层面的改变,而这个趋势将随着数字经济与知识经济的方兴未艾,而更加蓬勃地发展。中国的企业也应该在巨人的肩膀上,走一条自己的虚拟企业发展之路,用信息化建设来撑起企业的未来。这样一条道路正是企业在新经济时代到来时,应及时调整的赢利模式,应势而动,变中求存。

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    企业赢利模式的成功打造

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    俗话说,一招鲜,吃遍天。企业的经营同样需要打造有特色的赢利模式。这是因为成功的赢利模式必须能够突出一个企业不同于其他企业的独特xìng,而这种独特xìng则表现在它怎样界定顾客、界定客户需求与偏好、界定产品和服务、界定业务内容、界定竞争者。优秀的赢利模式其内容是丰富和细致的,并且它的各个部分要相互支持和促进,改变其中任何一个部分,都会影响赢利模式的质量。如同人的生命一样,企业寿命的长短决定于它的健康状况,赢利模式水平就是企业健康状况的最重要指标。人的生活方式有很多种,没有先进与落后之分,重要的是生活质量;企业的生活方式就是它的赢利模式,同样没有所谓的先进与落后之分,重要的是利润和赢利能力。现在企业获取利润不再是仅仅靠产品、广告、促销、管理等单一要素的创新就能实现,赢利模式创新才是根本。否则,很多赢利模式同化的企业,无论你的技术、产品、品牌、管理等独立地看有多么好,你仍然建立不了整体竞争优势,摆脱不了同类竞争的困扰,因为赢利模式的同化必然会导致营销、管理、竞争区域的同化,你还没有比赛,在起跑线上你就已经输掉比赛了。所以,突破同化竞争的根本出路是赢利模式的差异化,只有这种层次的创新取得突破,企业的竞争力才能持续,寿命才能长久。

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    最佳赢利模式的设计

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    如果将国内所有大中型企业清盘的话,我们推测有相当一部分的公司是亏损的,并且资不抵债。善于赚得一笔生意,却不懂得如何设计企业的赢利模式,是时下不少企业家的一大缺点。事实上,对赢利模式的关注源于互联网的飙起。由于20世纪90年代末期大量互联网企业严重亏损,甚至看不到赚钱的“钱景”,才引起人们对新经济时代企业赢利模式进行思索和研究。实际上,不只是新经济时代需要研究和反思企业的赢利模式,即使是在拥有几百年历史的传统经济和传统产业中,每天也仍有大量企业因找不到赢利模式而倒闭。因而,赢利模式是每个企业都要思考和研究的问题,没有赢利模式、赢利模式不清晰,或者赢利模式缺乏环境适应xìng,企业都将面临灭顶之灾。企业要想赢利,特别是想长久赢利,就必须寻找到适合企业的赢利模式。餐饮行业世界第一品牌麦当劳创业时,其老板克罗克也苦于靠收取加盟费利润太少,而且无强硬办法约束加盟店严守统一的经营标准。后来,一位新加入麦当劳的财务专家,想出一个好办法,即由麦当劳先盖房子或租房子,然后再租给加盟店。如此一箭双雕,既大幅增加了稳定的租金,又用租约逼使加盟店按标准cāo作,达到统一的

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