改变撤换你的决定。
我在外企干过,也曾在国内经商,很早就发现,外企和中国企业最大的不同之处有两点:第一,外企对标准非常坚持,量化得非常明确,而且要求严格;第二,外企处罚人不会不好意思。
我们都知道巴西足球队在世界足坛上有多风光。2002年,巴西队在世界杯上出尽了风头。当时,主教练斯科拉里在赛前顶住了压力,坚持不用老将罗马里奥。
罗马里奥是一个天才shè手,是巴西人的骄傲,但他也非常桀骜不驯,跟队里面所有的队员都吵过架,甚至常常跟教练对着干。后来斯科拉里决定,罗马里奥不能领军,弃之不用。
消息传出去以后,巴西人纷纷写信劝说斯科拉里:阵前换将是大忌,我们马上要踢世界杯了,就让他当队长吧。但斯科拉里不为所动。
后来消息传到巴西总统卡多佐的耳朵里,总统是罗马里奥的支持者,他也和众多球迷一样希望看到这匹"独狼"再次出现在世界杯的赛场上。他亲自写信为罗马里奥说情,表示就让罗马里奥踢这一次吧,好歹他也是巴西的英雄。
第33节:领袖根xìng之三:胆识(10)
斯科拉里很幽默地回了总统一封信,大意是:"总统先生,如果你觉得非他当队长不可的话,那么这个教练我就不干了。要不,总统先生,你看你来当队长怎么样?"
总统只好说:"好吧,那就听你的。"
最后,斯科拉里开掉了罗马里奥。巴西队众星云集,主教练斯科拉里由此树立了绝对权威,镇住了巴西队队员。罗马里奥在记者招待会上流下眼泪,说这是他一生当中最大的遗憾。
那一年,斯科拉里带领巴西队获得世界杯冠军,那也是巴西队第五次捧得大力神杯。斯科拉里以军队般的严格管理而闻名,后来葡萄牙把他挖去做国家队的主教练。2006年,他带领葡萄牙踢进世界杯八强。
斯科拉里常常说:"Don't forget who is coach?"(别忘了谁是教练。)这也就是我们前面所说的,别忘了谁是主管、谁是老板。
7、对已经想好退路的尝试,可以鼓励自己放胆一搏
我们是一个温和的民族,世界上都说中国人很爱好和平,我们也这么标榜自己。不过,却很少有人说中国人的胆子很大,是一个敢冒险的民族。
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